Calcular o 13º salário dos colaboradores de forma eficiente e precisa é fundamental para garantir que os direitos trabalhistas sejam respeitados e que não haja erros no pagamento desse benefício tão importante. Neste artigo, vamos te ensinar um passo a passo completo para realizar esse cálculo de maneira correta e sem complicações.
Passo 1: Verifique a base de cálculo
O primeiro passo para calcular o 13º salário dos seus colaboradores é verificar qual é a base de cálculo que será utilizada. O valor do benefício corresponde a 1/12 avos da remuneração devida em dezembro por mês trabalhado no ano. Ou seja, para calcular o valor do 13º salário, é preciso considerar a remuneração integral do colaborador, incluindo salário, comissões, adicionais, horas extras, entre outros.
Por exemplo, se um colaborador recebe um salário mensal de R$ 2.000,00 e trabalhou o ano todo sem receber nenhum outro tipo de remuneração extra, o cálculo do 13º salário será: R$ 2.000,00 ÷ 12 = R$ 166,67.
Passo 2: Considerar as horas extras e adicionais
Caso o colaborador tenha realizado horas extras, adicional noturno, adicional de insalubridade, entre outros, esses valores devem ser somados à remuneração mensal para calcular o valor do 13º salário de forma correta.
Por exemplo, se o colaborador do exemplo anterior realizou 10 horas extras no mês de dezembro, com um valor de R$ 20,00 por hora extra, o cálculo do 13º salário será: (R$ 2.000,00 + (10 x R$ 20,00)) ÷ 12 = R$ 183,33.
Passo 3: Descontar o INSS e o IRRF
Após somar todos os valores que compõem a remuneração mensal do colaborador, é necessário descontar o INSS e o IRRF (Imposto de Renda Retido na Fonte) sobre o valor total. Esses descontos devem ser feitos de acordo com as alíquotas vigentes para cada faixa salarial.
Por exemplo, se o valor do 13º salário calculado para o colaborador do exemplo anterior foi de R$ 183,33 e as alíquotas de INSS e IRRF forem de 11% e 7,5%, respectivamente, os descontos serão: R$ 183,33 x 11% = R$ 20,17 de INSS e R$ 183,33 x 7,5% = R$ 13,75 de IRRF.
Vamos testar o que você aprendeu hoje:
Qual é a base de cálculo utilizada para o cálculo do 13º salário dos colaboradores?
A) Remuneração de novembro
B) Remuneração de dezembro
C) Remuneração de janeiro
D) Remuneração anual
Se você quer facilitar o processo de cálculo do 13º salário dos seus colaboradores e garantir que tudo seja feito de forma eficiente e sem erros, a Universidade Social Foody pode te ajudar. Na plataforma, você encontra conteúdos exclusivos sobre gestão de pessoas, legislação trabalhista, dicas de RH e muito mais. Acesse agora mesmo o site da Social Foody em
Você também pode gostar de
Deixe seu Comentário