O 13º salário é um benefício muito importante para os funcionários de um estabelecimento, sendo uma obrigação para os empregadores. Para calcular o valor do 13º salário dos funcionários do seu restaurante, bar, pizzaria, hamburgueria ou qualquer estabelecimento do ramo alimentício, é necessário seguir algumas etapas importantes. Vamos te explicar como fazer isso de forma simples e eficiente.

Para calcular o 13º salário, é preciso levar em consideração o salário bruto do funcionário, acrescido das horas extras, adicionais noturnos, comissões, etc. Primeiramente, você deve somar todas as verbas salariais recebidas pelo funcionário durante o ano. Em seguida, divida o resultado por 12, que é o número de meses do ano, para encontrar a média mensal.

O próximo passo é multiplicar a média mensal pelo número de meses trabalhados pelo funcionário até o momento do cálculo do 13º salário. Por exemplo, se um funcionário trabalhou 6 meses até o momento do cálculo, o cálculo será: média mensal x 6.

É importante lembrar que o 13º salário deve ser pago em duas parcelas: a primeira até o dia 30 de novembro e a segunda até o dia 20 de dezembro. Caso o funcionário tenha sido admitido após janeiro ou saído antes de dezembro, o cálculo deve ser feito de forma proporcional aos meses trabalhados.

Por exemplo, se um funcionário foi admitido em maio e saiu em outubro, você deve considerar apenas os meses de maio a outubro para o cálculo do 13º salário.

Vamos testar o que você aprendeu hoje:

Qual é a data limite para o pagamento da primeira parcela do 13º salário aos funcionários?

A) 30 de novembro
B) 20 de dezembro
C) 31 de dezembro
D) 15 de dezembro

Se você deseja simplificar o cálculo do 13º salário dos funcionários do seu estabelecimento e garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas de forma eficiente, a Universidade Social Foody pode te ajudar. A plataforma oferece conteúdos educativos, cursos e ferramentas para profissionais do ramo alimentício, além de oportunidades de emprego e networking. Visite o site da Social Foody (https://socialfoody.com.br) e explore todas as vantagens que a plataforma pode oferecer para o seu negócio.

Esperamos que este artigo tenha sido útil e esclarecedor para você. Caso tenha mais dúvidas sobre o cálculo do 13º salário, não hesite em buscar mais informações e se aprofundar no assunto. Afinal, garantir o bem-estar e a satisfação dos seus funcionários é essencial para o sucesso do seu estabelecimento.