Montar um currículo atraente é essencial para se destacar em processos seletivos para vagas em restaurantes e bares. Neste guia completo, vamos te ensinar passo a passo como criar um currículo que chame a atenção dos recrutadores e aumente suas chances de conquistar o emprego dos seus sonhos.
1. Informações Pessoais
Comece seu currículo com seus dados pessoais, como nome completo, telefone, e-mail e endereço. Certifique-se de que todas as informações estejam atualizadas e sejam fáceis de encontrar.
Exemplo:
Nome: Maria da Silva
Telefone: (11) 99999-9999
E-mail: mariadasilva@email.com
Endereço: Rua dos Restaurantes, 123 – São Paulo, SP
2. Objetivo
Logo após as informações pessoais, inclua um breve objetivo profissional que demonstre seu interesse na vaga e sua motivação para trabalhar na área de alimentos e bebidas.
Exemplo:
Objetivo: Busco uma oportunidade para desenvolver minhas habilidades na área de gastronomia e contribuir para o sucesso do restaurante.
3. Formação Acadêmica
Em seguida, liste sua formação acadêmica, incluindo cursos, graduações, especializações e qualquer outra qualificação relevante para a vaga.
Exemplo:
– Curso de Gastronomia – Instituto de Culinária, São Paulo (2018-2020)
– Curso de Bartender Profissional – Escola de Bares e Drinks, São Paulo (2019)
4. Experiência Profissional
Destaque suas experiências profissionais anteriores, mencionando o nome do estabelecimento, cargo ocupado e principais responsabilidades. Se não tiver experiência na área, inclua trabalhos voluntários, estágios ou projetos acadêmicos relacionados.
Exemplo:
– Garçom – Restaurante Sabores do Brasil, São Paulo (2020-2021)
Principais responsabilidades: atendimento ao cliente, organização do salão, suporte à equipe de cozinha.
5. Habilidades
Liste suas habilidades relevantes para a vaga, como conhecimento em idiomas, técnicas culinárias, atendimento ao cliente, entre outras. Destaque aquelas que são diferenciais e podem te destacar dos demais candidatos.
Exemplo:
– Inglês avançado
– Conhecimento em preparo de drinques
– Excelente comunicação interpessoal
Vamos testar o que você aprendeu hoje:
Qual é a seção inicial que deve estar presente em um currículo?
A) Experiência Profissional
B) Informações Pessoais
C) Habilidades
D) Formação Acadêmica
Resposta correta: B) Informações Pessoais
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