Jaqueline Silva Sousa Tanabe
Sobre
Sou uma profissional responsável, proativa e comprometida, com experiência em monitoria infantil, atendimento ao público e apoio em eventos. Tenho facilidade para lidar com pessoas, trabalhar em equipe e manter a organização mesmo em ambientes dinâmicos e de grande movimento.
Destaco-me pela boa comunicação, simpatia, agilidade, atenção aos detalhes e capacidade de resolver situações com calma e eficiência. Gosto de oferecer um atendimento acolhedor e de qualidade, sempre buscando proporcionar a melhor experiência para clientes, crianças e suas famílias.
Aprendo rapidamente, sou dedicada e tenho disposição para encarar novos desafios, contribuindo para que cada evento aconteça de forma organizada e segura.
Educação
Aquisição de conhecimentos em rotinas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, com foco nos processos de admissão, desligamento e gestão de colaboradores. Aprendizado sobre conferência e organização de documentos, controle de dados cadastrais, apoio à folha de pagamento, benefícios e cumprimento de prazos legais.
Desenvolvimento de noções sobre legislação trabalhista, incluindo direitos e deveres do empregador e do empregado, jornada de trabalho, férias, encargos e normas básicas da CLT.
Conhecimentos em recrutamento e seleção, como triagem de currículos, apoio em entrevistas, integração de novos colaboradores e acompanhamento inicial.
Aprendizado sobre rotinas administrativas aplicadas ao RH, ética profissional, confidencialidade de informações, comunicação interna e organização de processos, com foco em eficiência e boas práticas organizacionais.
Experiência profissional
Atuação em rotinas de backoffice, com suporte administrativo e operacional às áreas internas da empresa. Responsável pela organização, conferência e atualização de dados e documentos, controle de demandas internas e apoio aos fluxos operacionais.Suporte ao Departamento Pessoal, auxiliando em processos como admissão e desligamento, conferência e organização de documentação, controle de informações cadastrais, apoio em rotinas de folha de pagamento, benefícios e atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas operacionais.Apoio à comunicação interna, organização de processos, cumprimento de prazos e padronização de informações, contribuindo para a eficiência dos processos administrativos e de DP.