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Sobre

Sou a Paola Vargas, e acredito que minha experiência e paixão por criar boas experiências podem agregar bastante ao time!

Além de ter atuado em suporte técnico e recrutamento, tive uma experiência super valiosa como recepcionista no Cruzeiros Bar, onde trabalhei por um ano. Foi lá que aprendi o que é estar na linha de frente, recepcionando clientes, organizando reservas e garantindo que todos tivessem uma experiência memorável. Essa vivência me ensinou muito sobre o que é hospitalidade de verdade e como é importante fazer com que cada pessoa se sinta bem-vinda.

Na Concentrix, atendi clientes do mundo todo usando MacOS, ajudando-os com problemas e garantindo que eles tivessem uma experiência tranquila. Já na Bunge, fui responsável por processos completos de recrutamento, o que me deu um olhar atento ao detalhe e me ajudou a desenvolver um ótimo relacionamento com pessoas.

Sou fluente em inglês, comunicativa e tenho um bom jogo de cintura para lidar com pessoas de várias culturas, algo que acho essencial para um ambiente de hostel. Com tudo isso, acredito que posso contribuir a com minha disposição e meu desejo de tornar cada oportunidade uma experiência única e especial.

Educação

P
Psicologia 2024
Centro Universitário São Camilo

Experiência profissional

M
Mental Health Worker 2023 - 2024
Baobá

Monitorar o desempenho escolar de crianças com necessidade de suporte nível 3 e realizar supervisões online semanais com a equipe multidisciplinar.- Responsável por conduzir terapias de intervenção com crianças no ambiente escolar, promovendo sua inclusão em atividades e atendendo às exigências pedagógicas. Além de elaborar relatórios clínicos semanais de progresso e implementar programas utilizando a plataforma BEHAVE.

E
Estagiário de Talent Acquisition 2021 - 2023
Bunge

Responsável por iniciativas extensivas de Recrutamento e Seleção com enfoque em áreas Corporativas (Finanças, Administrativas, Terceirizados), Tech Recruiting (TI) e Operações (Hunting direcionado aos sítios de produção a nível Brasil).Responsável por todo o processo de recrutamento, do início ao fim de vagas de estágio, programas de Trainee e posições mais complexas, como Analistas Seniores, Coordenadores e Gerentes. Realizava busca ativa de candidatos, mapeamento de perfis, análise de mercado, além de alinhar perfis, gerenciar parcerias com consultorias e conduzir entrevistas, reportando aos Gerentes e Parceiros de Negócios de RH (HRBPs);Conhecimento avançado em ferramentas de R&S (LinkedIn Recruiter, Gupy, Catho, Vagas.com);Gerenciava os principais indicadores de desempenho (KPIs), usava ferramentas de sourcing, como ATS (Applicant Tracking Systems), organizava relatórios e controles da área, e participava de projetos e treinamentos relacionados a processos de melhoria contínua. Isso envolvia a implementação e reorganização de ferramentas e sistemas utilizados pela equipe de Aquisição de Talentos para gerenciar tarefas e atividades diárias, organizar pagamentos e gerenciar fornecedores/clientes através do SAP LOGON.Responsável por iniciativas extensivas de Recrutamento e Seleção com enfoque em áreas Corporativas (Finanças, Administrativas, Terceirizados), Tech Recruiting (TI) e Operações (Hunting direcionado aos sítios de produção a nível Brasil). Responsável por todo o processo de recrutamento, do início ao fim de vagas de estágio, programas de Trainee e posições mais complexas, como Analistas Seniores, Coordenadores e Gerentes. Realizava busca ativa de candidatos, mapeamento de perfis, análise de mercado, além de alinhar perfis, gerenciar parcerias com consultorias e conduzir entrevistas, reportando aos Gerentes e Parceiros de Negócios de RH (HRBPs); Conhecimento avançado em ferramentas de R&S (LinkedIn Recruiter, Gupy, Catho, Vagas.com); Gerenciava os principais indicadores de desempenho (KPIs), usava ferramentas de sourcing, como ATS (Applicant Tracking Systems), organizava relatórios e controles da área, e participava de projetos e treinamentos relacionados a processos de melhoria contínua. Isso envolvia a implementação e reorganização de ferramentas e sistemas utilizados pela equipe de Aquisição de Talentos para gerenciar tarefas e atividades diárias, organizar pagamentos e gerenciar fornecedores/clientes através do SAP LOGON.

B
Bilingual Technical Support Advisor 2019 - 2021
Concentrix

Atuar em soluções voltadas para problemas generalistas e erros de software de âmbito global, proporcionando aos clientes uma experiência positiva ao utilizar o sistema MacOS (Notebooks e Desktops).

C
Cruzeiros Bar 2022 - 2023
Cruzeiros bar

Tive uma experiência super valiosa como recepcionista no Cruzeiros Bar, onde trabalhei por um ano. Foi lá que aprendi o que é estar na linha de frente, recepcionando clientes, organizando reservas e garantindo que todos tivessem uma experiência memorável. Essa vivência me ensinou muito sobre o que é hospitalidade de verdade e como é importante fazer com que cada pessoa se sinta bem-vinda